Mustertext - Personalplanung: Information des Betriebsrats
Information über Personalplanung
Sehr geehrte Damen und Herren,
wie Ihnen bekannt ist, hat der Betriebsrat gemäß § 92 BetrVG Anspruch auf rechtzeitige und umfassende Unterrichtung über die anstehende Personalplanung.
Auf folgende Fragen ist besonders einzugehen:
1. Personalbedarf: Mit wie vielen Arbeitnehmern planen sie für die nächsten zwei Jahre?
2. Personaleinsatz: Welche Arbeitnehmer sollen zu welchem Zeitpunkt auf welchen Arbeitsplätzen beschäftigt werden?
3. Personalentwicklung: Welche Anforderungen werden an die Qualifikation der Arbeitnehmer gestellt, um die zukünftigen Aufgaben zu erfüllen?
4. Personalkosten: Welche Kosten werden durch die anstehenden Planungen voraussichtlich verursacht?
5. Personalabbau: In welchen Abteilungen ist ein Personalabbau vorgesehen?
Wir bitten um Übersendung der verlangten Auskünfte und Unterlagen bis zum _________, damit sich der Betriebsrat bereits auf der nächsten Betriebsratssitzung mit der Thematik auseinandersetzen kann.
Mit freundlichen Grüßen
____________________ Betriebsratsvorsitzende/r
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