Einstellung von Frau/Herrn ___

Sehr geehrte Damen und Herren,

auf seiner letzten Betriebsratssitzung vom ___ hat der Betriebsrat beschlossen, der von Ihnen beabsichtigten Einstellung gemäß § 99 Abs. 2 Nr. 3 BetrVG die Zustimmung zu verweigern.

Begründung:
Die unbefristete Einstellung von Frau/Herrn ___ stellt einen Nachteil für den/die im Betrieb/in der Abteilung ___ beschäftigte/n Frau/Herrn ___ dar, die/der lediglich über einen befristeten Arbeitsvertrag verfügt und deren/dessen befristetes Arbeitsverhältnis am ___ auslaufen wird. Die fachliche und persönliche Eignung von Frau/Herrn ___ entspricht den Fähigkeiten von Frau/Herrn ______. (Begründung angeben) _____________________________________ .

Aus Sicht des Betriebsrats ist deshalb von einer Neueinstellung abzusehen und stattdessen die befristete Beschäftigung von Frau/Herrn ___ in eine unbefristete Anstellung umzuwandeln.

Mit freundlichen Grüßen

____________________ (Betriebsratsvorsitzende/r)

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