Arbeitsrecht

Für Betriebsräte: Wissen, wenn's drauf ankommt

Das Arbeitsrecht ist ständigen Änderungen unterworfen – wir informieren über anstehende Änderungen, Gesetzesinitiativen und aktuelle Urteile der Gerichte.

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Aktuelle Beiträge zum Thema Arbeitsrecht

Corona-Test (Symbolbild)Keine Eilbedürftigkeit: Arbeitsgericht stützt Aussperrung von Corona-Test-Verweigerer 09.02.2021 - Arbeitgeber müssen ihre Beschäftigten im Regelfall auch arbeiten lassen. So sieht es das Bürgerliche Gesetzbuch (u.a. in §§ 611 Abs.… weiterlesen
Sozialplan-AbfindungSozialplan-Zuschlag darf nicht allein an steuerlichen Kinderfreibetrag geknüpft werden 08.02.2021 - Ein Arbeitgeber darf einen Kinder-Zuschlag auf die Abfindung in einem Sozialplan nicht allein davon abhängig machen, ob bei dem betroffenen… weiterlesen
Sicher arbeiten im Home-OfficeDie neue Corona-Arbeitsschutzverordnung: Das gilt jetzt für Home-Office, Masken und Impfungen 01.02.2021 - Die SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung (Corona-ArbSchV) ist zum 27.01.2021 in Kraft getreten. Viele Betriebsräte erhalten dazu nun Nachfragen aus der Belegschaft oder überlegen… weiterlesen
Handicap (Symbolbild)EuGH: Stichtagsabhängiger Zuschlag für Arbeitnehmer mit Handicap kann diskriminierend sein 01.02.2021 - Normalerweise sollen Gesetze Menschen mit Behinderungen vor Benachteiligung und schlechterer Behandlung gegenüber Personen ohne Handicap schützen. Bevorzugt ein Arbeitgeber aber… weiterlesen
Equal Pay (Symbolbild)BAG zu Entgelttransparenzgesetz: Faktische Lohnlücke zwischen Arbeitnehmerin und vergleichbaren männlichen Kollegen Indiz für Diskriminierung 22.01.2021 - Bisher zeigte das Entgelttransparenzgesetz wenig Wirkung. Das könnte sich mit einem Urteil des Bundesarbeitsgerichts (BAG) ändern. Ist die Vergütung einer… weiterlesen
ZeiterfassungNeuer Anlauf ohne Home-Office-Anspruch: Entwurf für Mobile Arbeit-Gesetz sieht Zeiterfassungspflicht vor 19.01.2021 - Ein Rechtsanspruch auf Home-Office ist hierzulande - auch in Pandemiezeiten - umstritten: Nachdem ein entsprechender Gesetzentwurf aus dem Arbeitsministerium im… weiterlesen
ZeitkritischMAN Truck & Bus: Gütetermin zur außerordentlichen Kündigung der Jobgarantie verstreicht ergebnislos 19.01.2021 - Die Job- und Standortgarantie bei MAN Truck & Bus galt bis 2030. Doch Ende September kündigte das Unternehmen überraschend die… weiterlesen
DesinfektionsmittelLAG Düsseldorf verwirft Kündigungsschutzklage: Diebstahl von Desinfektionsmittel rechtfertigt Rauswurf 18.01.2021 - Wer am Arbeitsplatz klaut, riskiert unabhängig vom Wert des Diebesguts seinen Job. Diese Regel bekräftigte jüngst das Landesarbeitsgericht (LAG) Düsseldorf… weiterlesen
DienstwagenLAG Düsseldorf: Unberechtigte private Nutzung eines Dienstwagens rechtfertigt keine fristlose Kündigung eines langjährigen Mitarbeiters 04.01.2021 - Die scheinbare private Nutzung eines Dienstwagens und als Folge einen Arbeitszeitbetrug warf ein Unternehmen einem Mitarbeiter vor und kündigte diesem… weiterlesen
Rechtsänderungen 2021Gut zu wissen: Das ändert sich gesetzlich in 2021 für Arbeitnehmer und Betriebsräte 30.12.2020 - Während der Jahreswechsel 2020/21 – ebenso wie die vorherigen Monate – von besonderen Umständen geprägt war, haben sich im Januar… weiterlesen