Bye, bye Home-Office: Diese Regeln gelten jetzt für virtuelle Betriebsratssitzungen
Zum Juli traten nicht nur die sog. Bundesnotbremse und damit auch die Corona-Arbeitsschutzverordnung in ihrer jetzigen Fassung außer Kraft, sondern auch die bisherigen Ausnahmeregelungen für Betriebsratssitzungen per Video- und Telefonkonferenz. Wir zeigen, was das für die praktische Betriebsratsarbeit konkret bedeutet und wo für Gremien Handlungsbedarf besteht.
Bye, bye Home-Office: Diese Regeln gelten jetzt für virtuelle Betriebsratssitzungen 01.07.2021 - Zum Juli traten nicht nur die sog. Bundesnotbremse und damit auch die Corona-Arbeitsschutzverordnung in ihrer jetzigen Fassung außer Kraft, sondern… weiterlesen
Mehr Gremien, Rechte und Schutz? Bundesrat beschließt Betriebsrätemodernisierungsgesetz 21.05.2021 - Arbeitnehmer sollen es künftig leichter haben, zur Durchsetzung ihrer Interessen einen Betriebsrat zu gründen. Das sieht das Betriebsrätemodernisierungsgesetz vor, das… weiterlesen
Die Corona-Arbeitsschutzverordnung: Das gilt jetzt für Home-Office, Schnelltests und Impfungen 21.04.2021 - Seit die Corona-Arbeitsschutzverordnung Ende Januar in Kraft getreten ist und mehrfach geändert wurde, erhalten viele Betriebsräte dazu Nachfragen aus der… weiterlesen
EuGH-Prozess: Gewerkschaften warnen vor mehr Briefkastenfirmen und Sozialdumping bei internationaler Leiharbeit 17.02.2021 - Dürfen Leiharbeitsfirmen ihre im Ausland tätigen Mitarbeiter (billiger) im Heimatstaat sozialversichern, selbst wenn sie dort nicht nennenswert tätig sind und… weiterlesen
Gut zu wissen: Das ändert sich gesetzlich in 2021 für Arbeitnehmer und Betriebsräte 30.12.2020 - Während der Jahreswechsel 2020/21 – ebenso wie die vorherigen Monate – von besonderen Umständen geprägt war, haben sich im Januar… weiterlesen
Zwischen Risiken und Regulierung: Debatte um gesetzliche Vorgaben zur Arbeitszeiterfassung nimmt nach EuGH-Urteil langsam Fahrt auf 20.10.2020 - Nach einer vielbeachteten EuGH-Entscheidung nimmt in Deutschland die Debatte um eine mögliche Pflicht zur Zeiterfassung Fahrt auf. weiterlesen
LAG Köln zu Neueinstellungen: Arbeitgeber muss Betriebsrat im Anhörungsverfahren auch über Recruiting-Bewertungen in Software informieren 29.07.2020 - Arbeitgeber müssen den Betriebsrat bei Einstellungen auch Dokumente aus einer Recruiting-Software einsehen lassen. Das hat das LAG Köln entschieden (Az.:… weiterlesen
Die Corona-Warn-App im Arbeitsleben – alles Wissenswerte für den Betriebsrat 23.06.2020 - Darf ein Arbeitgeber den Einsatz der Corona-Warn-App anordnen? Betriebsräte finden hier Infos zum Thema weiterlesen
Arbeitgeber und Union Busting: Stolz und Vorurteil 20.06.2020 - Die Angst vor Betriebsräten (nicht nur) in Start-ups und New Econony hat ihre Ursachen. Ökonomisch gesehen ist sie aber töricht… weiterlesen
Arbeitsschutz aktuell: Das gilt für die Gefährdungsbeurteilung im Hinblick auf Covid-19 17.05.2020 - Um Infektionen mit SARS-CoV-2 zu verhindern, müssen Arbeitgeber Corona-spezifische Gefährdungsbeurteilungen. vornehmen. Hier werden die Vorgaben erläutert. weiterlesenBetriebsratsPraxis24 aktuell – Der Newsletter für den BR
Die wichtigsten Neuigkeiten für Betriebsräte und die erfolgreiche Arbeit im Gremium – wöchentlich kostenfrei per Newsletter.